Zbyt długa niezdolność do pracy z powodu choroby skutkuje rozwiązaniem stosunku pracy nauczyciela z końcem miesiąca, w którym upływa maksymalny, dopuszczalny okres absencji chorobowej. Sprawdź jak krok po kroku ustalić czy nauczyciel musi stracić pracę.
Od 1 stycznia 2018 r. ujednolicono zasady zwalniania nauczycieli zatrudnionych na podstawie mianowania i na podstawie umowy o pracę na czas nieokreślony w przypadku, gdy są niezdolni do pracy z powodu choroby. Sprawdź szczegóły i pobierz nowe wzory dokumentów.
Copyright © 2021 Wszelkie prawa zastrzeżone | Właściciel Portalu: Wiedza i Praktyka Sp. z o.o.